最近的金融圈真的好热闹
裁员、收购、股价暴跌
但出人意料的是
J.P.Morgan：反手扩建新部门！
成立一支对抗风险的全新团队
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摩根大通成立新部门，ESG扩扩扩
摩根大通宣布组建全新的团队——Climate Tech，以加强公司应对气候变化方向的业务力度。
Climate Tech这个新团队去年才开始组建，归属于摩根大通CIB(Corporate & Investment Bank)部门，起步时间不长，所以我们暂时还不能在摩根大通的官网组织架构里看到它。
Climate Tech团队目前总负责人是Neha Manaktala，去年9月正式开始负责CIB Climate Tech的组建和发展。
图/LinkedIn
不仅如此，为了组建这支团队，摩根大通从Lazard挖来了可持续投资副总裁Pradipta Parhi博士，最近还请来了著名评级机构Moody's的气候战略副总裁Daniel Baruch坐镇。
摩根大通对Climate Tech以及ESG的重视程度真的显而易见了。
J.P.Morgan还有自己的数字平台ESG Discovery，专门帮助公司客户评估ESG风险、机遇和影响。
2022年1月，摩根大通资产管理公司就成立了以Sustainability（可持续发展）为重点的私募股权团队，并宣布
● 将以高达1.5亿美元的资金支持作为其首个可持续发展投资战略的基础
● 这也是摩根大通有史以来最大的另类投资承诺之一。
该部门成立旨在改善环境、社会条件或公司治理的投资。
把时间拉到更早，在2021年，摩根大通大搞ESG的决心已早有展现。为了应对气候变化和可持续发展的需求，当年就已经为公司定下了10年内促成2.5w亿美元相关投资的小目标。
图/J.P.Morgan
从定下目标到如今团队正式组建，可见J.P.Morgan对于ESG的规划之深远，也足以体现其对可持续发展的重视。
各大名企纷纷布局ESG
金融圈
咨询圈
可见ESG这一概念已经深入各大企业之本心。
如果你也想投注这一潜力股，往ESG方向发展，现在就是最好的机会。
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ESG这么火，怎么入行呢？
目前，可求职的ESG相关岗位缺口主要集中在以下方向：
01
咨询公司
岗位：ESG咨询顾问/分析师
这一类是目前招聘市场上需求量最大的，目测可以占据“半壁江山”。各类咨询公司中，“四大”的招聘量尤为突出。
02
上市公司等大型企业
岗位：投资者关系/ESG战略管理/ESG专员
近几年，在政策和监管的推动下，主动进行ESG信息披露的上市公司数量逐年增加。因此，围绕着公司ESG战略发展和信息披露，上市公司的相关岗位机会也在不断增加。
03
券商、基金等金融投资公司
岗位：ESG研究员
证券、基金等金融机构招聘的ESG相关岗位需求目前主要都是研究员，除大型金融机构外，还有一些教育或研究机构招聘ESG方向的研究员。
04
指数公司/评级机构/ESG数据服务机构
岗位：ESG评级分析师/产品经理
国内已有ESG评级机构约20家，评级机构对应的岗位是信用评级分析师。除评级机构外，其他金融数据服务公司。
可以看出，想求职ESG相关岗位，ESG相关专业知识要过关，那ESG知识如何补充？
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但是，在2023新考纲中，每个章节的内容考察占比及考核题型有小幅变化。
换句话讲，每年ESG证书的考试难度正在逐步攀升。
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