2020年9月，我国向世界郑重承诺，二氧化碳排放力争于2030年前达到峰值，努力争取2060年前实现碳中和。
“双碳”目标的提出，引领我国能源与经济体系开启全面低碳转型，彰显出中国在全球应对气候变化进程中的大国担当。
接下来，让我们通过细致梳理政策核心状态，剖析其对经济社会的影响，并探索双碳领域的职业发展路径，从未给大家呈现一张清晰的双碳政策全景图。
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多维度推进双碳建设
自“双碳”目标提出，我国迅速构建起碳达峰碳中和“1+N”政策体系。国家发展和改革委员会、生态环境部等多部门积极行动，各地方也纷纷响应，围绕节能减排、产业转型和能源结构调整等关键领域，出台了一系列政策文件，推动双碳工作有序开展。
在能源结构调整方面，国家大力推动可再生能源的开发与利用。
截至2023年底，我国可再生能源装机突破13亿千瓦，历史性超过煤电，占总装机容量的45%以上，年发电量达2.7万亿千瓦时，相当于减少二氧化碳排放约22亿吨。其中，光伏发电装机规模达到4.9亿千瓦，年发电量4273亿千瓦时；风电装机规模达4.6亿千瓦，年发电量7627亿千瓦时。
与此同时，我国累计完成煤电机组节能降碳改造、灵活性改造、供热改造超过5.2亿千瓦。以华能玉环电厂为例，通过一系列技术改造，机组供电煤耗降至273克标煤/千瓦时，处于国际先进水平，大幅降低了碳排放强度。
我国还积极构建煤、油、气、核及可再生能源多轮驱动的能源供应保障体系，提升能源供应的稳定性与安全性。
在产业结构优化升级过程中，我国科学调控粗钢产量，“十四五”以来压减超4000万吨，有效遏制高耗能产业盲目扩张。
宝武钢铁集团响应政策号召，淘汰落后产能，引进先进的智能制造和低碳技术，建设绿色工厂。通过实施余热余压回收、水循环利用等项目，不仅降低了能源消耗，还提高了资源利用效率，单位产品综合能耗显著下降。
此外，国家大力发展战略性新兴产业，发布重点行业、重点用能设备能效标杆水平，引导企业开展节能降碳更新改造。以光伏产业为例，随着技术的不断进步，光伏组件的转换效率从最初的10%左右提升到目前的25%以上，成本下降了80%以上，成为极具竞争力的绿色能源产业。
在建筑与交通等重点领域，双碳政策同样成效显著。
此外，我国扎实推进重要区域生态系统保护和修复，狠抓长江经济带、黄河流域生态环境突出问题整改，“十四五”以来年完成国土绿化超1亿亩，有效提升了生态系统的碳汇能力。
双碳驱动经济社会新变革
双碳政策在带来积极变化的同时，也为经济社会发展带来了全新的机遇与挑战。“双碳”战略催生以绿色低碳为特征的新质生产力，引领新一轮产业革命。可再生能源、新能源汽车、储能等绿色产业迅速崛起，成为新的经济增长点。
2023年，我国可再生能源发电新增装机量占全球的55%，新能源汽车产销量占全球的60%以上，热泵产量占全球的50%以上。
举个例子，宁德时代作为全球领先的动力电池系统提供商，凭借技术创新和规模优势，在全球市场份额超过30%，带动了整个新能源汽车产业链的发展。
传统产业在双碳政策倒逼下，通过技术创新和转型升级，实现节能降本增效，如钢铁行业探索氢冶金等低碳炼钢技术，推动产业绿色转型。
双碳政策同样推动社会生活方式向绿色低碳转变。绿色出行、绿色消费等理念深入人心，共享单车、线上支付等绿色生活方式愈发普及。
在杭州亚运会期间，“人人1千克，助力亚运碳中和”活动已有超1亿人次参与，众多绿色生活方式可累积碳信用，用于抵消亚运会产生的碳排放量。
据统计，使用共享单车出行，每次可减少碳排放约300克，线上支付减少了纸张的使用，每年可节约大量树木资源。
双碳政策带动充电桩、换电站等新能源基础设施的普及，为绿色出行提供便利。截至2023年底，我国公共充电桩数量超过250万个，私人充电桩数量超过500万个，形成了较为完善的充电网络。
然而，双碳目标的实现并非一蹴而就。
部分关键低碳技术，如碳捕集利用封存（CCUS）技术，尚处于研发和示范阶段，技术成熟度和成本控制有待提高。
目前，CCUS项目的建设和运营成本较高，每吨二氧化碳的捕集成本在300-500元之间，限制了该技术的大规模推广应用。
部分高耗能行业的转型面临较大压力，短期内可能对地方经济增长和就业产生一定影响。
例如，一些以煤炭、钢铁等传统产业为主的地区，在产业转型过程中，面临企业关停、工人失业等问题。全球碳市场规则尚未统一，我国在参与国际碳治理的过程中，需要维护自身的发展权益。
双碳催生人才发展新赛道
随着双碳政策的深入实施，双碳领域的人才需求呈现爆发式增长。碳排放管理师、碳交易员、可再生能源工程师以及ESG相关专业人才等新兴职业应运而生，且市场缺口巨大。
猎聘大数据显示，近一年来ESG新发职位同比增长超60%，招聘平均年薪超过31万。
在双碳目标的驱动下，企业对具备ESG专业知识的人才求贤若渴，薪资待遇也水涨船高，其中金融行业的ESG分析师、投资经理等岗位，薪酬优势尤为突出。
预计在“第十四个五年规划”期间，中国“双碳”行业人才的需求将非常旺盛，估计数量接近百万。电力、钢铁、建材、石化等高耗能高碳排放行业，对碳排放管理专业知识的专业人才需求逐渐增加。
据不完全统计，当前这些高耗能行业相关从业人员约为5万人，预计到2030年将达到55万人，而到2060年后，预计专业人才需求将超过150万人。
有志于投身双碳领域的人士，可通过参加高校相关专业课程、职业培训等方式，系统学习双碳领域的专业知识，如碳排放核算、碳市场交易规则、可再生能源技术等。
碳排放管理师职业包含碳排放监测员、碳排放核算员等6个工种，从业者需熟悉相关的碳排放技术、政策和标准。
例如，在碳排放核算过程中，需要准确掌握企业的生产工艺、能源消耗等信息，运用专业的核算方法，计算出企业的碳排放总量。
还可以通过实习、参与项目等方式，积累双碳领域的实践经验，关注企业的双碳项目，如能源审计、碳足迹核算等，在实践中提升自己的专业能力，参与环保组织、行业协会举办的活动，拓展人脉资源，了解行业动态。
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结语
双碳政策，从国家战略高度出发，不仅勾勒出一幅可持续发展的宏伟蓝图，更是引领我国经济社会迈向高质量发展的行动指南。
在政策推动下，能源结构加速调整，产业绿色转型成效显著，重点领域低碳发展取得重大突破，为经济社会的可持续发展奠定了坚实基础。
与此同时，双碳政策也为个人职业发展带来了前所未有的机遇，催生了双碳领域的新兴职业和广阔市场。
在这一时代浪潮中，无论是投身于产业升级的实干者，还是期望在双碳领域开拓职业新篇的追梦者，都应积极响应政策号召，抓住绿色发展机遇。
一方面，国家和企业持续探索创新，突破关键技术，应对转型挑战，完善全球碳治理体系；
另一方面，个人不断提升专业素养，掌握双碳领域的核心知识与技能。
如此，我们方能在双碳的时代进程中，既助力国家实现碳达峰碳中和的宏伟目标，又实现自身的价值追求，共创绿色低碳的美好未来。
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